加強包括勞務企業在內的建筑業企業資質的監督管理，規范建筑業企業及人員行為，維護建筑市場秩序，是各級建設主管部門及有關部門的貴任。2001年建設鄰發布實施《建筑業企業資質管理規定》(建設部87號令)以來，重慶勞務公司建設主(zhu)管部門(men)及相關部門(men)不斷改(gai)進、完善建筑業(ye)(ye)企業(ye)(ye)資質監管辦(ban)法。

　　一(yi)、資質動態監管的(de)范圍與(yu)對象

　　(一)資質動(dong)態監管的范圍與(yu)對(dui)象(xiang)

　　從事(shi)建(jian)(jian)筑(zhu)活動(dong)的(de)本地建(jian)(jian)筑(zhu)業企(qi)業、外來(lai)建(jian)(jian)筑(zhu)業企(qi)業及其(qi)負(fu)(fu)貴人(ren)(ren)(專指企(qi)業的(de)總經理(li)、廠(chang)長等)。項(xiang)目(mu)負(fu)(fu)責人(ren)(ren)(指負(fu)(fu)責工(gong)程項(xiang)目(mu)管(guan)理(li)的(de)總承(cheng)包、專業承(cheng)包或(huo)勞務(wu)分包項(xiang)目(mu)負(fu)(fu)責人(ren)(ren))和安全(quan)生(sheng)產管(guan)理(li)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(指在工(gong)程項(xiang)目(mu)專職從事(shi)安全(quan)生(sheng)產管(guan)理(li)的(de)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)，包括安全(quan)管(guan)理(li)機構負(fu)(fu)責工(gong)作人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)和現場專職安全(quan)員(yuan)(yuan))。以上(shang)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)簡稱“企(qi)業人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)”。

　　(二(er))企業資質及人員資格動態監管包括對企業、人員違法違規行為的監督管理。

　　二、資質動態監管(guan)的方(fang)法

　　通常由建設主管部門建立統一的企業(ye)資(zi)質及(ji)(ji)人員(yuan)資(zi)格(ge)動態監管平臺，采用(yong)記分(fen)機制，對企業(ye)、人員(yuan)行(xing)為進行(xing)記分(fen)和處(chu)罰，按照規定對企業(ye)資(zi)質及(ji)(ji)人員(yuan)資(zi)格(ge)作出相應(ying)處(chu)理。

　　為(wei)(wei)便于考核記(ji)(ji)分，可(ke)以將法(fa)律、法(fa)規(gui)、規(gui)章和規(gui)范性文件的(de)具體(ti)規(gui)定(ding)量化為(wei)(wei)相(xiang)應的(de)分值，編制(zhi)成(cheng)《建(jian)筑業(ye)(ye)企(qi)業(ye)(ye)違法(fa)違規(gui)行(xing)(xing)為(wei)(wei)記(ji)(ji)分標準》。在(zai)建(jian)設(she)行(xing)(xing)政主管部門作出行(xing)(xing)政處(chu)罰或(huo)處(chu)理決定(ding)的(de)當日內(nei)，將對企(qi)業(ye)(ye)、人員的(de)處(chu)罰、處(chu)理情(qing)況(kuang)和記(ji)(ji)分情(qing)況(kuang)上傳至企(qi)業(ye)(ye)資(zi)質(zhi)和人員資(zi)格(ge)動態監管平臺.進(jin)行(xing)(xing)匯(hui)總和整理，并依照有關規(gui)定(ding)在(zai)指定(ding)媒(mei)體(ti)公示。

　　應由(you)建(jian)(jian)設部(bu)或省(sheng)級(ji)建(jian)(jian)設行政主(zhu)管(guan)(guan)部(bu)門處理(li)的，由(you)地方建(jian)(jian)設主(zhu)管(guan)(guan)部(bu)門將企業違(wei)規行為信息(xi)和處理(li)建(jian)(jian)議報告建(jian)(jian)設部(bu)或者(zhe)抄送企業注(zhu)冊地的省(sheng)級(ji)建(jian)(jian)設行政主(zhu)管(guan)(guan)部(bu)門。